Conheça as 6 formas de motivação

No ambiente de trabalho, é de interesse geral que as pessoas se sintam motivadas a realizarem suas atividades. Estudos mostram que a motivação está relacionada a um clima organizacional melhor e desempenhos melhores, bem como menor índice de faltas ao trabalho. No ambiente profissional, é comum ouvir tanto a palavra motivação quanto a palavra engajamento, Leia mais sobreConheça as 6 formas de motivação[…]

3 níveis de comprometimento no trabalho

Existem três níveis de comprometimento, descubra qual é o seu.  Todos os dias os gestores são cobrados a promover maior engajamento nas suas equipes, e os profissionais são cobrados a serem mais engajados na sua forma de trabalhar. Já falamos sobre os fatores que influenciam a motivação e engajamento no trabalho em outro artigo que Leia mais sobre3 níveis de comprometimento no trabalho[…]

6 fatores essenciais para a motivação no trabalho

A palavra motivação vem do latim motivus, que significa destinado a mover. Trata-se da intenção para a ação, ou seja, do motivo que leva a fazer alguma coisa. Estar motivado é estar movido a fazer algo. As pessoas se movem apenas e tão somente para satisfazer suas necessidades. Oferecer estímulos para que alguém se motive Leia mais sobre6 fatores essenciais para a motivação no trabalho[…]

Os diferentes tipos de motivação e o seu desempenho

Todos já devem ter ouvido falar sobre dois tipos de motivação: intrínseca e extrínseca. O que poucos sabem é que existem maneiras diferentes pelas quais as pessoas se motivam, e isso impacta na qualidade da experiência vivida por cada indivíduo.   Motivação é um tema de interesse geral. Todas as pessoas precisam se sentir motivadas Leia mais sobreOs diferentes tipos de motivação e o seu desempenho[…]

O que é meritocracia e por que é difícil implantá-la

Quando nós oferecemos nosso trabalho para as empresas, o que nós esperamos? Que sejamos recompensados ou reconhecidos pelo trabalho que oferecemos, certo? A meritocracia está relacionada com isso – reconhecimento, mérito. Meritocracia é um conjunto de valores que diz  que a posição de uma pessoa na sociedade ou em uma empresa deve ser definida em função do Leia mais sobreO que é meritocracia e por que é difícil implantá-la[…]

Qual é a diferença entre o chefe e o líder?

Qual é a diferença entre o líder e o chefe? Chefes são pessoas que possuem subordinados. Como tal, sua responsabilidade é alcançar os objetivos estratégicos e operacionais da empresa em que trabalham, e só é possível fazer isto com gente motivada. Assim, todo chefe tem que gostar de pessoas e ter talento para lidar com Leia mais sobreQual é a diferença entre o chefe e o líder?[…]