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O que o Cirque du Soleil fez com a estratégia do Oceano Azul?
Algumas empresas redefinem como a competição do setor vai ser feita a partir das suas ações. Isso aconteceu com o Cirque du Soleil alguns anos atrás. Há 15 anos, todos os circos tinham a mesma forma de competir e a mesma oferta, o mesmo padrão. O Cirque du Soleil entrou no setor redesenhando a estratégia,…
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Estratégias de design thinking de 13 empresas
O Design Thinking é um método para se buscar inovação. Os produtos ou serviços inovadores não precisam ser sempre disruptivos, mas devem agregar valor para as pessoas. O Design Thinking Segundo Alexandra Hütner, consultora e professora da Fundação Dom Cabral e da VIDDIA, design thinking é um modelo mental, uma forma criativa de gerar e…
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Os 3 Elementos da Procrastinação
Procrastinar, empurrar com a barriga, fazer a gestão abdominal das coisas, deixar para depois aquelas atividades que poderíamos fazer agora. Por que isso acontece com as pessoas? Baixe nosso e-book de Mentalidade Ágil Na nossa vida, nem sempre fazemos somente as atividades que gostamos! Quando estamos prestes a fazer alguma atividade que não gostamos, a…
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Como resolver problemas com os pensamentos focado e difuso
Todas as pessoas precisam resolver problemas algumas vezes na vida. Seja na vida pessoal ou profissional, problemas fazem parte do pacote. O relatório Future of Jobs, do World Economic Forum, aponta as 10 habilidades e competências mais importantes que você precisa ter para se destacar no ambiente profissional, sendo que a habilidade de resolução de problemas…
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12 Passos para o Planejamento Estratégico de Pequenas e Médias Empresas
Para tomar a decisão certa com base na melhor informação que você possui, é necessário separar um tempo para elaborar seu planejamento estratégico. Se não, você continuará fazendo mais do mesmo. É isso que você quer? Para fazer seu planejamento estratégico, você pode usar centenas de ferramentas diferentes. Mas quais são as perguntas certas a serem…
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Entender de gente é um diferencial competitivo
A responsabilidade de cuidar das pessoas dentro da organização é sim do gestor imediato. No século XXI a área de recursos humanos tem um papel relevante, mas o gestor imediato, além de tudo o que deve entregar – que não é pouca coisa – deve saber recrutar, selecionar, integrar, desenvolver, monitorar, recompensar e cuidar do…
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Como gerenciar um projeto com mais chances de sucesso?
Todas as pessoas participam ou gerenciam projetos, mesmo sem ter cargo de gestor de projetos. Uma festa de grande porte, um seminário, um programa de treinamento, uma longa viagem, um software, um projeto de engenharia, a reestruturação do escritório, um trabalho de escola mais complexo, o casamento – todos são exemplos de projetos que as…
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Como reduzir e lidar com mudanças em projetos
É muito comum os clientes exigirem “sonho” quando pedem qualquer iniciativa para nós: entregar um projeto com o maior número de requisitos possível, o mais alto grau de qualidade, no menor prazo e orçamento possível. Ou então, quando o projeto está em execução, é comum o cliente pedir uma mudança (aumento de escopo, por exemplo),…
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Como melhorar seu desempenho pessoal e no trabalho
Você já passou por situações em que teve um desempenho excelente em um período (dia ou semana), e no período seguinte seu desempenho piorou? Você não está sozinho! Entenda por que isso acontece e como melhorar seu desempenho geral. Todas as pessoas possuem um certo nível de competências e habilidades para executar suas tarefas do…
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O que é inovação e por onde começar?
Muitas pessoas acham que inovação é algo disruptivo, algo que nunca foi inventado antes. Inovação não precisa ser assim. Inovação é a exploração com sucesso de novas ideias. E sucesso, para as empresas, pode ter significados diferentes: resolver problemas de clientes, aumentar o faturamento, acessar novos mercados, aumentar as margens de lucro, entre outros benefícios.…
